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泰安银行招聘简章
泰安银行于2007年8月16日正式挂牌成立，总部位于“五岳独尊”泰山脚下的泰安市。经过七年的发展，目前注册资本11亿元，在职职工1100人，下设32家支行、1个营业部，其中县域支行8家，机关设有16个一级部室，11个二级部室。
作为一家地方性金融机构，泰安银行始终专注打造精品社区银行品牌，致力于提供优质小微企业金融服务，全力支持地方经济和社会事业发展。截至2014年末，全行资产总额为345.62亿元，各项存款余额达到275.93亿元，信贷规模141.34亿元，各项经营指标稳步提高。
近年来，泰安银行审时度势，主动谋求战略发展转型，通过开展以事业部制为主的条线化改革，各项业务焕发了新的活力。一是金融市场业务稳步推进，被人民银行批准成为山东省首批人民银行市场利率定价自律机制基础成员，全行主体信用评级提高一级至AA-，评级展望为稳定，债券交易结算量进入全国百强。二是公司业务转型升级，创新开展了投融资业务，推行无缝续贷，同时依托与市财政局、高新区政府等多个政府部门的战略合作协议，大力支持地方经济发展。三是精耕小微企业市场，努力成为小微企业金融服务专家和成长伙伴。推出了“泰山融易贷”系列信贷产品、小微企业批量业务及“保险保证”贷款业务，为小微企业提供全方位的信贷服务，截至2014年末，小微企业贷款余额达到64.8亿元，小微企业授信数达到1343户。四是推动零售业务创新发展，先后推出了泰山乐积分、支付宝平台积分支付新业务，上线了市民一卡通，推出了“金紫薇循环贷”、“个人按揭类贷款”等个人贷款产品，创新个贷融资模式。五是积极探索互联网金融业务，全新推出手机银行客户端和微信银行，不断完善电子渠道服务功能。六是加强精细化、专业化服务水平，开展标准化服务提升项目，致力于为客户提供优质金融服务。七是推进便民服务，开通了多项便民代收费项目，开展社区自助缴费服务业务，成为全市代收费种类最多的银行。
良好的经营业绩使泰安银行社会公信力不断提升，先后荣获金融时报金龙奖“年度最具成长性中小银行”、“年度最具创新力中小银行”奖项，“金鼎奖”2013年中国最具竞争力商业银行奖项，“中国诚信经营AAA级示范企业”“全国助力中小企业十佳银行”奖项，在人民银行泰安市中心支行年度综合评价中荣获综合考评A级单位称号，蝉联泰安辖区金融机构反洗钱工作A级单位。同时，“泰山乐积分”项目以“小型商业银行零售业务差异化营销管理”为主题荣膺全国企业管理现代化创新成果国家级二等奖。
在不断的发展中，泰安银行坚定了“泰众安元，融合共赢”的使命，确定了“信以致泰、专以达安”的核心价值观，形成了“稳如泰山，信若磐石”的诚信理念和“至诚入微，随需遂行”的服务理念，构建了较为完善的企业文化体系。先后赞助第28届泰山国际登山节、冠名环泰山60公里大徒步活动，在市民心中树立了良好的品牌形象。
未来，泰安银行将继续坚持着眼区域经济、扎根泰安市场的发展定位，坚持专注于小、致力于快、凝聚于心的经营风格，秉承至诚入微、随需遂行的服务理念，倾力打造市民身边的社区银行，为将自身建设成有较好竞争力和赢利能力、有较快发展速度、有良好社会责任和企业文化的区域性中小型金融企业而不断奋斗。
一、招聘岗位
1、董事会办公室公司治理岗
2、董事会办公室战略规划与研究岗
3、人力资源部员工关系岗
二、薪酬福利
薪 资：年薪+五险一金+福利+年终(条件优秀者，薪资可谈）
用工形式：入职即与泰安银行签署正式劳动合同
三、工作地点
泰安市泰山区长城路3号（泰安银行总行）
四、应聘基本条件
身体健康，形象气质佳，有一定的实习经验，无违法违纪行为和任何不良记录;
具有较强的事业心和责任感，工作态度积极，富有开拓精神，能承受工作压力；
专业学历：
金融学、金融工程、经济学硕士（董事会办公室岗）；
人力资源专业（人力资源员工关系岗）
有相关工作经验者优先。
五、招聘流程
有意者同学请将简历模版（简历信息需要填写完整，另附加一张近期生活照）填写完毕发送到taianyinhang2016@163.com,邮件标题处注明“应聘岗位+学校+专业+姓名”。
1.登陆公司网站了解公司http://www.taccb.com.cn/
2.投递电子简历至邮箱taianyinhang2016@163.com
要求：
1) 简历命名为应聘岗位+学校+专业+姓名
2) 说明常用邮箱，方便后期工作！
3.我行会在收到简历一个月内对简历审核通过的学生电话邀约面试
4.接面试通知书后面试；
说明：发到您的常用邮箱。请注意查收！
5.接上岗通知书后办理上岗手续。
联系电话：13854265168 孙经理
接收简历邮箱：taianyinhang2016@163.com
